Ik heb mezelf naast de projecten ook volop kunnen ontwikkelen. Ik heb interne en externe opleidingen gevolgd. Waar ik direct aan denk is het behalen van mijn MBA, waarbij we naar Zuid-Afrika zijn geweest. Een fantastische ervaring. Tegenwoordig geef ik zelf trainingen zowel intern als extern. CH a la carte is ons eigen kennisevenement. Je kunt dan zelf kiezen bij welke collega en bij welk vakgebied je wilt gaan kijken en informatie op wilt doen. Zo kun je in de ochtend bij mij terecht over geluid en in de middag bij collega Marcel over Omgevingsrecht.
Het mooie aan Cauberg Huygen is dat men kijkt en investeert in je talenten. Het maakt niet uit of je hier net begint of al jaren werkt: iedereen krijgt de kans om te laten zien wat hij of zij kan.
Wat ik naast de vrijheid om je te ontwikkelen ook waardeer, is de cultuur. We zijn een platte organisatie waarin je makkelijk contact legt met collega’s op alle niveaus. Er wordt niet in eilandjes gedacht: vakgebieden werken samen en vullen elkaar aan.
Voor mij betekent werken bij Cauberg Huygen: vrijheid om je eigen pad te ontdekken, je te ontwikkelen en samen uitdagende projecten aan te pakken waarbij je klaar staat voor een grote diversiteit aan opdrachtgevers.
